Een praktische routebeschrijving door wetteksten

Als HR- en salarisprofessional heeft u in uw dagelijkse werkzaamheden te maken met talloze bepalingen uit verschillende wetten en regelingen. Maar slaat u zelf de originele tekst van de wet of de regeling er wel eens op na? Wetten en besluiten liggen aan de basis van uw dagelijkse werk. Uiteindelijk is de wet immers het enige waar u zich op kunt beroepen als u het oneens bent met bijvoorbeeld Belastingdienst of UWV. Het weten van de weg in de wetgeving is een zeer nuttige vaardigheid om praktische en juridische vragen op uw vakgebied te kunnen beantwoorden. Daarom is belangrijk dat u uw weg weet te vinden in de wet- en regelgeving zelf.

Tijdens de studiedag “Juridische vaardigheden voor HR- en salarisprofessionals” wordt uitgebreid aandacht besteed aan het vinden van de relevante wetsartikelen, het lezen en interpreteren van wetteksten en rechterlijke uitspraken en het juist aanhalen van wetsartikelen.

Voor wie is de training Juridische vaardigheden bedoeld?

De studiedag Juridische vaardigheden voor HR- en salarisprofessionals is specifiek ontwikkeld voor professionals die verantwoordelijk of werkzaam zijn in adviserende functies in de HR- en salarisadministratie.

Is een vooropleiding vereist?

Deze studiedag is op seniorniveau. Een diploma MEAO en/of VPS is aan te bevelen.

Wat kunt u van de training Juridische vaardigheden voor HR- en salarisprofessionals verwachten?

Onderwerpen die onder meer aan bod zullen komen::

• totstandkoming en structuur van een wet;
• citeren uit een wet;
• zoeken in wet- en regelgeving;
• ontleden van wetsartikelen;
• lezen en interpreteren van jurisprudentie;
• het gebruik van juridische literatuur;
• het gebruik van parlementaire stukken;
• het oplossen van casuïstiek via een stappenplan.